诚信治理

风险管理

在全球政治与经济环境的高速变动下,企业面临来自环境、社会与公司治理等面向的挑战。为了强化董事会职能与企业韧性,腾辉电子于2021年第4次董事会中通过「风险管理政策与程序办法」确保公司之稳健经营与永续发展。

01
风险管理组织架构

腾辉电子风险管理组织由多层级单位组成:董事会作为风险管理高单位,负责遵循法令并确保风险管理有效性,明确掌握营运面临的各项风险;审计委员会负责监督风险管理机制的有效运作;稽核室依据风险评估结果拟订年度稽核计划,执行各项稽核作业,协助董事会监督并控管潜在风险;执行长统筹协调各单位风险管理活动;各权责部门(涵盖财会处、行政处、行销处、资财处、技术处、制造处、信息室)则担负第一线风险管理责任,进行分析、监控及预防所属权责内的相关风险。

02
风险管理程序

腾辉电子之风险管理政策分为有效辨识、分析评量、控制处理、持续监测各项风险,提升全体员工之风险意识五大部分。其中风险管理程序包含风险辨识、风险分析评量、风险控制处理、风险监督审查、风险信息沟通与报导等程序。风险管理之范畴,系依营运方针定义各类风险,包含环境、市场、营运、投资、信用、信息安全、法律诉讼、作业及其他。

  • 风险辨识
    由管理代表每年至少一次召集风险评审小组,根据应对措施的实施情况进行检查,评价风险管理措施有效性,确认是否确实执行应对措施并降低相关风险。同时检视自前次评审以来,利害关系人要求、企业内外部环境及应对方式是否有变化。
  • 风险分析评量
    针对已识别的潜在风险和机会进行深入分析,具体描述其可能发生原因并初步评价:若此类风险或机会发生,将对管理体系过程或绩效产生哪些消极与积极影响,并对可能的结果进行详细描述。综合考察发生机率、严重程度与可侦测性,系统性进行风险分析评量。
  • 风险控制处理
    透过事先分析,确定可能的应对措施,应对措施分为风险规避、风险转移与减缓、风险承担。各过程中,部门代表须共同讨论以完成分析报告与应变计划,再由执行长或授权代表召集各部门主管审查,确定公司未来发展方向,完成营运决策参考依据。
  • 风险监督审查
    由管理代表每年至少一次召集风险评审小组,根据应对措施的实施情况进行检查,评价风险管理措施有效性,确认是否确实执行应对措施并降低相关风险。同时检视自前次评审以来,利害关系人要求、企业内外部环境及应对方式是否有变化。
  • 风险沟通与报导
    建立完善的风险沟通机制,确保风险相关资讯能在公司各层级间有效传递,并向董事会及管理阶层定期报告主要风险状况与管理成效,响应各利害关系人对风险管理的关注,展现公司稳健经营的承诺。
03
风险减缓及管理策略

腾辉电子每年根据风险管理办法,针对自身营运状况、利害关系人要求,针对各部门风险项目考察其发生频率、严重程度、可侦测性,建置风险评估模型。2024年一共针对63项风险评估,考虑发生频率、严重度和可探测性下,可分为高风险、低风险与一般风险议题。2024年鉴别出3个高风险因子。腾辉电子评价资源后,针对高风险因子优先制定相应管理措施。所有风险减缓策略根据管理部门负责人定期评价有效性,确保营运持续。

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